Content Creation

Aus Fachwissen wird Training, das ankommt.

App-Learning macht aus Slides, PDFs, Videos und Expertenwissen kurze Trainingsmodule mit Quizzen, Review und Analytics - bereit für deine gebrandete Academy.

So funktioniert'sAcademy entdecken

Ausgangsmaterial

PDFs
Slides
Videos
Dokumente
Expertenwissen

Academy Content

Lessons
Quizze
Swipe Files
Zertifikate
Module

Das Wissen ist da.Der Lernfluss fehlt.

Inhalte liegen in Drives, Decks, Postfächern und Köpfen. Bis daraus Training wird, verlieren Teams Zeit, Momentum und Überblick.

Überlappende Dokument- und Datei-Illustrationen.

Verteilt auf zu viele Orte

Inhalte liegen in Drives, Postfächern und Ordnern. Schwer zu finden und noch schwerer nutzbar zu machen.

Timeline-Illustration mit langsamen Produktionsschritten.

Zu viele Schleifen

Manuelle Builds, Feedback-Schleifen und Nacharbeit erzeugen lange Zyklen und Engpässe.

Dunkles Analytics-Diagramm mit violetter Engagement-Linie.

Passive Formate bleiben liegen

Veraltete Formate und passive Inhalte führen zu weniger Engagement und schlechterer Retention.

Ausgangsmaterial

Keine neue Produktion bei null.

Wir nutzen, was schon vorhanden ist - und machen daraus strukturierte Trainingsbausteine.

Orangefarbenes Slides-Icon.

Slides

Präsentationen und zentrale Decks

Rotes PDF-Dokument-Icon.

PDFs

Reports, Guides und Handbücher

Grünes Prozessdokument-Icon.

Dokumente

SOPs und Arbeitsanweisungen

Violettes Play-Icon.

Videos

Demos, Trainings und Erklärvideos

Blaues Kettenglied-Icon.

Links

Artikel, Wikis und Webseiten

Türkises Buch-Icon.

Produktwissen

Help Center und Release Notes

Goldenes Compliance-Schild-Icon.

Compliance Material

Policies, Standards und Vorgaben

Pinkes Mikrofon-Icon.

Interviews

Wissen von Subject-Matter-Experts

So funktioniert es

Vom Rohmaterial zum fertigen Modul.

Ein klarer Produktionsprozess bringt Inhalte, KI-Strukturierung und Expertenreview zusammen - damit Kurse in Tagen statt Monaten live gehen.

  1. 1

    Quellen sammeln

    Sammle Inhalte aus verschiedenen Orten und bringe sie in einen gemeinsamen Workflow.

    • Slides & Decks
    • Dokumente & PDFs
    • Videos & Aufzeichnungen
    • Weblinks & Artikel
  2. 2

    Mit KI strukturieren

    KI analysiert und ordnet Inhalte zu einem klaren Lernflow.

    • Kernthemen erkennen
    • Insights extrahieren
    • Lernflow erstellen
    • Aktivitäten generieren
  3. 3

    Fachlich freigeben

    Fachexpert:innen verfeinern Inhalte für Genauigkeit, Relevanz und Wirkung.

    • Genauigkeit prüfen
    • Kontext ergänzen
    • Ton & Niveau anpassen
    • Inhalte freigeben
  4. 4

    Lernerlebnis bauen

    Aus Inhalten werden interaktive, assessment-driven Module.

    • Lessons & Micro-Content
    • Quizze & Assessments
    • Szenarien & Simulationen
    • Zertifikate & Badges
  5. 5

    Live schalten

    Launche mit Branding, Rollenrechten und Analytics direkt in deiner Academy.

    • Sichtbarkeit & Zugriff setzen
    • Branding anpassen
    • Publizieren & informieren
    • Auswerten & verbessern

Auf Geschwindigkeit gebaut.
Für Skalierung gedacht.

Bis zu 95% weniger Aufwand

Automatisiere die schwere Vorarbeit und fokussiere auf Inhalte.

Klare Struktur statt Agenturschleifen

Vom Rohmaterial zur Kursstruktur ohne lange Produktionszyklen.

In Tagen bereit zur Veröffentlichung

Von der Quelle zum veröffentlichten Kurs, schneller als bisher.

KI + Human Quality

KI für Tempo.
Expert:innen für Vertrauen.

KI erstellt Struktur und erste Entwürfe. Expert:innen prüfen Inhalte auf fachliche Richtigkeit, Didaktik und Markenfit - bevor etwas live geht.

1

KI-Strukturierung

  • Kernideen extrahieren
  • Lernflow organisieren
  • Outlines & Entwürfe erzeugen
  • Beispiele & Aktivitäten vorschlagen
2

Expert Review & Freigabe

  • Genauigkeit & Relevanz prüfen
  • Didaktische Qualität sichern
  • Auf Marke & Zielgruppe anpassen
  • Zur Veröffentlichung freigeben
Qualität gesichert. Bereit für den Launch.

Output-Formate

Welche Lernformate daraus entstehen.

Aus statischem Material werden kurze Lessons, Quizze, Zertifikate und rollenbasierte Lernpfade - so aufbereitet, dass Teams sie wirklich abschließen.

Micro-Lessons

Fokussierte Einheiten, die schnell abgeschlossen werden.

Swipe Files

Wiederverwendbare Templates, Beispiele und Playbooks.

Quizze

Kurze Wissenschecks für mehr Sicherheit.

Zertifikate

Nachweise für abgeschlossene Tracks.

Rollenbasierte Curricula

Lernpfade passend zu Teams, Rollen und Aufgaben.

Gamification

Motivation durch XP, Rankings und kleine Erfolgsmomente.

Didaktische Logik

Jedes Modul führt vom Verstehen ins Anwenden.

Die Struktur sorgt dafür, dass Inhalte nicht nur gelesen, sondern behalten, geübt und überprüft werden.

  1. 1

    Einstieg

    Neugier wecken und den Rahmen setzen.

  2. 2

    Kontext

    Erklären, warum es wichtig ist.

  3. 3

    Kernwissen

    Die zentralen Konzepte vermitteln.

  4. 4

    Beispiele

    Mit praktischen Beispielen greifbar machen.

  5. 5

    Anwendung

    Lernende selbst anwenden lassen.

  6. 6

    Wiederholung

    Durch gezielte Wiederholung festigen.

  7. 7

    Knowledge Check

    Verständnis prüfen und den Kreis schließen.

Messen, was zählt

Du siehst, wo Wissen wirklich ankommt.

Verfolge Abschlüsse, Quiz-Ergebnisse und Lernfortschritt. So erkennst du früh, welche Inhalte funktionieren und wo Teams noch Unterstützung brauchen.

Abschlussquoten

Sieh, wie viel wirklich beendet wird.

Quiz-Ergebnisse

Miss Wissenserhalt und Sicherheit.

Fortschrittsdaten

Verstehe Engagement-Trends.

Content-Updates

Optimiere mit echten Insights.

Für jede Academy gebaut

Ein Format, viele Einsatzbereiche.

Employee Onboarding

Neue Mitarbeitende strukturiert produktiv machen.

Customer Education

Kunden befähigen und Support reduzieren.

Compliance Training

Standards einhalten und Teams informiert halten.

Partner Enablement

Partner mit konsistentem Training befähigen.

Product Education

Dein Produkt professionell vermitteln.

Warum App-Learning

Aus Erfahrung gebaut. Auf Wirkung fokussiert.

Wir haben die Simple Bitcoin App und unsere Academy aufgebaut, um Millionen Menschen Bitcoin näherzubringen.

Dabei haben wir gelernt: Großartigen Lerncontent skalierbar zu erstellen, ist der eigentliche Engpass.

App-Learning löst genau das, damit dein Team sich auf Wirkung statt Content-Produktion konzentrieren kann.

Von Buildern. Für Builder.
Für Teams, die nicht monatelang auf neue Trainings warten können.

Erstelle Lerncontent,der wirklich genutzt wird.

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